為貫徹落實黨的二十大精神，弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，團結(jié)動員廣大職工立足崗位“建功十四五、奮進新征程”，根據(jù)年初工會工作部署要求，為進一步增強總部各部門的服務(wù)意識，提高公司管理水平，11月15日，公司在總部各職能部門率先組織開展了“學(xué)制度、用制度”暨合規(guī)管理勞動競賽，共計35人參加了此次競賽。

競賽伊始，各部門對公司現(xiàn)行的制度進行了梳理、匯總并分發(fā)給每位職工，號召大家利用空閑時間認真學(xué)習(xí)公司各項管理制度，盡快熟悉和掌握現(xiàn)行規(guī)章制度；競賽階段通過開展制度宣貫、職工自學(xué)、互相交流學(xué)習(xí)工作群分享、小程序模擬測試等形式對各項制度掌握和運用更加清晰、準確；決賽階段，全體參賽人員積極踴躍參賽，根據(jù)本次競賽綜合考評結(jié)果及得分情況，最終評選出一等獎2名、二等獎5名、三等獎10名。公司紀委書記、工會主席張順興；總會計師胡雙軍參加了此次活動，為獲獎選手頒發(fā)了榮譽證書。

通過此次競賽不僅掀起了在公司全范圍內(nèi)“學(xué)制度、用制度”的學(xué)習(xí)高潮，也激發(fā)了職工的干勁熱情，強化了公司合規(guī)管理。

后期，公司會逐步把勞動競賽活動引向深入，實現(xiàn)以學(xué)習(xí)促進工作，以工作需要加大學(xué)習(xí)力度，進一步提高員工的綜合素質(zhì)和工作能力，為公司更好更快的發(fā)展鍛造強有力的職工隊伍。

(圖  梁慧)